9. März 2020

Spuerkeess 2020

Lisa Wells, die Leiterin der Marketing-Abteilung, gibt Insights zur Marke „Spuerkeess“ im Jahr 2020: Die Neupositionierung der Marke Spuerkeess, die Stärkung des Namens, ein leicht abgeändertes Logo und die Weiterentwicklung unserer Corporate Identity krönen den Prozess der internen Erneuerung der letzten Jahre und werden in einer neuen Imagekampagne vorgestellt.

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Welche Gründe veranlassten Spuerkeess, ihre Corporate Identity zu überarbeiten und eine neue Imagekampagne zu starten?

Eine Überarbeitung unserer Corporate Identity (CI) war aus mehreren Gründen notwendig. Zunächst stammte die letzte CI aus dem Jahr 1989. Es war das Jahr der Änderung unserer Statuten und unseres Namens in „Banque et Caisse d’Epargne de l’Etat, Luxembourg“ sowie der Einführung unseres Logos mit dem roten Quadrat. Die letzte Imagekampagne wurde 2006, im Jahr des 150-jährigen Jubiläums der Spuerkeess durchgeführt. Seitdem hat sich die Welt erheblich verändert.

Überarbeitetes Spuerkeess-Logo

Die letzten 30 Jahre waren von weitreichenden Veränderungen des Bankenmarkts, der demographischen Entwicklung Luxemburgs sowie der Bedürfnisse, Erwartungen und Verhaltensweisen der Kunden geprägt. Es war auch die Zeit des Aufkommens neuer Kommunikationstechnologien, der Digitalisierung usw.

Die meisten Konkurrenten auf dem Markt waren seit 1989 gezwungen, ihre Identität zu überarbeiten, unter anderem aufgrund von Namensänderungen nach Krisen, Fusionen und anderen externen Faktoren.

Was uns betrifft, verursachten unsere verschiedenen Namen Banque et Caisse d’Epargne de l’Etat, Luxembourg, BCEE, Spuerkeess … eine Unklarheit für den Kunden, so als ob wir eine gespaltene Persönlichkeit hätten. Auch wenn der Firmenname „Banque et Caisse d’Epargne de l’Etat, Luxembourg“ bleibt, setzen wir künftig in unserer Kommunikation auf unsere Handelsbezeichnung Spuerkeess, um die Marke zu stärken und jede Verwechslung auszuschließen.

Wussten Sie, dass Spuerkeess nicht nur die beliebteste Marke[1] unter den heimischen Banken, sondern auch über alle Wirtschaftssektoren hindurch in Luxemburg ist?

Und dies unabhängig davon, welche Studie Sie betrachten! Unsere Marke weckt Vertrauen bei den Verbrauchern, die sie mit Stabilität, Sicherheit und verstärkt auch mit Innovation verbinden.

Wir haben das Glück, eine so gesunde Marke zu besitzen, dass die Änderungen an unserem Logo und unserer visuellen Identität nur minimal sind und in einer Kontinuität bleiben, um unsere Stärken hervorzuheben. Die bekannte Devise gilt noch immer: „Never change a winning team“. Die Farben Rot und Blau bleiben unsere Hauptfarben, die an unser nationales Erbe und unsere lokalen Wurzeln erinnern. Aus diesen Gründen haben wir unser Logo bewusst nicht neu gestaltet, um auf den Bekanntheitsgrad des roten Quadrats und unserer Marke aufzubauen, der Umfragen zufolge bei über 95 % liegt.

Gleichzeitig werden wir alle unsere Aktivitäten, Produkte und Leistungen an die Stärke der Muttermarke Spuerkeess anlehnen.

Die bekannte Devise gilt noch immer: „Never change a winning team“.

Warum gerade jetzt und nicht schon früher?

Das Jahr 2020 steht am Ende unseres 5-Jahres-Strategieplans „Spuerkeess 2020“. Die Entscheidung für den Start unserer neuen Corporate Identity in diesem Jahr markiert eindeutig das Ende einer Ära und lädt ein, die „neue“ Spuerkeess zu entdecken.

Adolphe-Brücke und der Turm des Hauptsitzes der Bank

Unsere Kunden stellen im Kontakt mit der Bank fest, welche Investitionen wir in die Kundenerfahrung und die Digitalisierung getätigt haben. Wir möchten nah am Kunden sein und ihm einfache Kontaktmöglichkeiten über seine bevorzugten Kanäle bieten.

Daher haben wir hohe Investitionen in die Innovation und neue Kommunikations- und Vertriebskanäle getätigt, aber auch in die Modernisierung des Zweigstellennetzes und die Mitarbeiterentwicklung.

Wir haben unsere Präsenz in den wichtigsten sozialen Netzwerken ausgebaut, bieten neue Remote-Banking-Kanäle an und das Angebot von Produkten und Dienstleistungen erweitert, die über S-Net abgeschlossen werden.

Das bedeutet natürlich nicht, dass wir unsere traditionellen Kommunikations- und Vertriebskanäle aufgeben.

Mit einer gezielten Imagekampagne über einen längeren Zeitraum wird es uns auch gelingen, die Wirkung unseres Werbekonzepts zu maximieren, mit dem wir seit 2006 ausschließlich auf Produktkampagnen setzten.

Was sind die Grundprinzipien der neuen Corporate Identity?

Bei der Ausarbeitung der Grundlagen der neuen Corporate Identity haben wir zuerst eine Selbstreflexion durchgeführt, um die Identität unserer Bank neu zu entdecken: Was sind unsere Eigenschaften und unsere Stärken?

Das Wichtigste war die Identifizierung dessen, was uns von den anderen unterscheidet, unsere einzigartige Persönlichkeit und Werte.
Lisa Wells

Das Ziel war, uns gegenüber dem Kunden eindeutiger positionieren zu können, aber auch die Definition eines internen Leitmotivs, das für unsere Unternehmenskultur wesentlich ist.

Die Repositionierung unserer Marke hat es uns ermöglicht eindeutig zu bestimmen was genau uns einzigartig macht und was von keinem unserer Konkurrenten beansprucht werden kann. Unser Hauptsitz auf dem Plateau Bourbon ist ein Symbol, das uns zu eigen ist. Die Adolphe-Brücke, ein Wahrzeichen Luxemburgs, wurde in unser neues Motto aufgenommen. Die Brücke verkörpert das, was wir sind, ein Facilitator, ein Vermittler, der es seinen Kunden ermöglicht, ihre Projekte und ihre Träume zu verwirklichen.

Wir haben einen neuen Werbeslogan definiert: „Your Bridge to Life“, der den Gedanken von „Äert Liewen. Är Bank.“ fortsetzt. Er unterstreicht unsere Rolle als Helfer, der es den Kunden ermöglicht, ihre Projekte zu verwirklichen, und ist auch Ausdruck unserer Öffnung für einen neuen Kundenkreis, die Neubürger. Dadurch berücksichtigen wir auch die demographische Entwicklung des Landes.

Welche Botschaft sendet die neue Imagekampagne der Marke?

Die neue Imagekampagne appelliert an die Emotionen. Dafür haben wir die Kunden und ihre Projekte in den Mittelpunkt gestellt. Die Story, die wir erzählen, ist die Geschichte von Kunden, die gerade mit der Hilfe ihres Spuerkeess-Beraters einen Traum verwirklicht haben. Echte Spuerkeess-Mitarbeiter sind in den verschiedenen Szenen zu sehen und freuen sich mit ihren Kunden.

Neugierig geworden? Sehen Sie sich das Video unsere neuen Imagekampagne unter www.spuerkeess.lu/yourbridgetolife an. Vielleicht erkennen Sie darin den einen oder anderen unserer Berater. Bemerkenswert is, dass es sich um eine rein luxemburgische Produktion handelt.

Entdecken Sie die neue Kampagne

[1] Studie „Favourite Brand Score“ der Branding-Agentur BetoCee